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责任感是成功的关键(通用20篇)

| 念青松

范文范本不仅可以帮助学习者快速掌握写作技巧,还可以提高他们的思维能力和创造力。现在就让我们一起来看看下面这些范文范本,相信会对大家的写作有所帮助。

机遇是成功的关键 篇一

4、幸运每个月都会降临,但是如果你没有准备去迎接它,就可能失之交臂。——佚名。

5、生命是一条艰险的狭谷,只有勇敢的人才能通过。——米歇潘。

7、要是不能把握时机,就要终身蹭蹬,一事无成。——莎士比亚。

8、进步,意味着目标不断前移,阶段不断理新,它的视野总是不断变化的。——雨果。

11、糟蹋了机会,怨不得别人,是你自己的事。——佚名。

12、来而不可失者时也,蹈而不可失者机也。——苏轼。

13、在婚姻大事上,机会和命运常常良莠不分,叫人难以捉摸。——奥斯。

15、明者因时而变,知者随事而制。——桓宽。

17、善于捕捉机会者为俊杰。——歌德。

18、要留意任何可利的瞬间,机会到了,莫失之交臂,遗憾终生。——佚名。

20、人生颇富机会和变化。人最得意的时候,有最大的不幸光临。——亚里士多德。

行业成功关键因素 篇二

张瑞敏实施的“三工并存,动态转换”的管理办法,从根本上调动了员工的积极性,培养了员工的敬业感和进取精神,使企业永远保持活力。

所谓三工转换,指全体员工分为优秀、合格、试用三种,分别享受不同的待遇,并根据工作业绩和贡献大小进行动态转换。一部分员工通过自己的努力上转为合格或优秀员工;极少数员工因为工作疏忽被下转为试用员工,后来立功补过又转回合格或优秀员工。如此一来,员工逐渐培养起对个人和企业的职业责任意识。

此外,张瑞敏还把新产品的开发与个人利益挂起钩来。开发人员的收入只与产品的销售挂钩,这就把他们推上了市场。所以开发人员必须时时关注市场上反馈了什么技术问题,马上去解决处理。这一招大大加快了新产品的开发速度。

张瑞敏认为企业发展的灵魂是文化,海尔过去的成功是观念和思维方式的成功。这位诞生于中国儒家文化发祥地的企业领导人不但有着浓厚的东方文化底蕴,又通过学习借鉴了大量的西方先进文化,创造了令世界瞩目的海尔企业文化。为了实现海尔发展的大目标,他制定了文化战略的大系统和实施这个大系统的三个子系统:

1、企业内部系统。用海尔的核心文化最大限度地调动全体员工的积极性,不断提高产品质量。

2、企业外部系统。用海尔的营销文化最大限度地满足用户的需要,不断扩大市场份额。

3、企业快速反应系统。用海尔的战略理念,紧紧关注并跟上国家宏观调控政策,及时抓住机遇,发展企业规模。

企业的问题都在于人,企业文化就是要研究人——人的意愿、人的心智、人的思考方式。以为人本的文化是企业文化的核心。而海尔文化的升华,用张瑞敏自己的话说,靠的是读书、学习。一方面借鉴西方先进国家的科学管理模式,一方面融合中华民族的传统文化精华,兼收并蓄,创新发展,然后自成一家。

有人说,可口可乐公司可以在一夜之间烧掉,但只要把人留下,很快就能复苏。这句话用在海尔身上,亦可。

成功的关键在于实践 篇三

即使我们的创业构想并不那么成熟,我们仍然可以选择“在相同水平上和人公平竞争”,开始我们的事业。成功的关键在于实践。

创业需要怎样的准备?有不少书籍及报刊都借鉴创业家的成功经历,从不同角度提出这样那样的条件,这些条件高深莫测,让人读后如同雾里云中。不少有志创业的青年总是在问自己:我到底准备好了没有?其实,创业成功没有共同的规律,创业未必需要投资一大笔金钱,未必需要建立很大的规模,甚至未必需要一间办公室或店铺。有志创业者没有必要被一些所谓的理念束缚自己的手脚。

技术误导。

不管是在国内还是国外,常常会听到创业者说:“我的技术是最好的,我的技术真的是最好的”但是风险投资不光是投资技术,在整个项目里技术含量很重要,但它的地位只是一部分而已,还有营销,还有管理。在80年代,阿波罗电脑比sun的技术要好,结果现在谁胜出来?还是sun,是市场,不是技术。所以,营销和管理很重要。很多人问,“我们的技术最好,你为什么不投资?”在这里,投资家不是不投资,而是要投资高成长型的企业。现在刚好整个高科技方面在高成长,因此要选择高科技企业进行投资。高成长包括很多种,不一定仅指科技方面,还包括购并等其它的增值方式。在互联网的形势下,很多领域的项目只是找个“龙头”,找到“龙头”之后,再找到很好的人,还有钱,这样就可以做很多的购并。整个美国汽车工业就是通过购并,现在成为两大汽车厂。风险投资追求的是高成长,最终实现的是资本增值的最大化。所以他们并不片面崇尚高技术,更看重的是真正市场化的公司。

所有权误导。

感情误导。

很多创业企业是由亲朋好友或同学组建起来的,有的虽一人出资,但起初加盟的都是熟人。由于彼此十分熟悉了解,因此在创业期常常凭借昔日的感情自觉做事,忽视了必备的契约安排。这种“重感情、轻契约”的工作关系,随着创业企业的成长,矛盾和问题会逐渐暴露出来。比如,很多企业的创业同盟者起初很少提报酬多少或报酬相对较少,可随着企业业绩的增长,一些创业者由于考虑公司的财务还相当紧张,因此认为报酬还不到提高的时候;另一些创业者由于过于守财,则故意默许起初建立在感情基础上的薪酬标准;还有一些创业者提出了遥遥无期的股权分配计划。这一问题不解决,必然成为日后效率低下、分道扬镳的根源之一。

资本误导。

商业圈子里资金缺乏是普遍现象,银行家少的是几十亿头寸,企业家缺的几百、几千万项目基金,巷子口的小店也需要借个几千元周转,资金不足并不是创业的绝对障碍,你可以从不需要大量资金的小生意做起,或是把你的创业计划缩小,再不然你还可以把它拆作几块。总之,你总能找到办法,先把生意做起来,等最初的生意做成功赚了钱,才设法扩大生意范围,只要你掌握住做生意的原则和足够的运气,最后你还是能够成功的。

构想误导。

机遇是成功的关键 篇四

4、只有愚者才等待机会,而智者则造就机会。——培根。

6、没有哪个胜利者信仰机遇。——尼采。

7、运气是镜子,照得最明亮时便碎了。——蒙田。

8、踏破铁鞋无觅处,得来全不费功夫。——施耐庵。

9、一个聪明人所创造的机会比他所发现的机会更多。——培根。

11、乘着顺风,就该扯篷。——塞万提斯。

13、愚蠢的行动,能使人陷于贫困;投合时机的行动,却能令人致富。——克拉克。

14、弱者坐失良机,强者制造时机,没有时机,这是弱者最好的供词。——佚名。

15、由于过分审慎,人们对于时机就会重视不够,就会坐失良机。——卢梭。

机遇是成功的关键 篇五

精选阅读(一):

鲁国有一对夫妻,丈夫擅长织麻鞋,妻子擅长织白绢,他们想去越国谋生,一个邻人劝阻他们说,赤脚披发的越人是不需要麻鞋和白绢的,夫妻俩在那里将穷困不堪了。我却认为,能否抓住机遇是成功的关键。

举个例子来说,如果我们有玫瑰的种子,只有把它们种在没有其它花草争艳的肥沃土壤才能收获满园芳香的玫瑰。就材料而言,正正因越人赤脚披发,才使得鲁国夫妻俩的麻鞋绢帽有巨大的市场,如果他们采取适当的方法让越人理解麻鞋和绢帽,挖掘出其中巨大的市场潜力,必须能获得巨大的财富。因此,对他们来说,能否抓住这个机遇掌握市场是成功的关键。

把握了机遇,就是向成功迈出了一大步。比尔。盖茨的成功就是一个典型的例子。20世纪60年代末,当许多人对计算机还感到诚惶诚恐时,比尔就意识到它的局限性很大。于是他把握住这个机遇,在短短二十年里,他和他的微软公司取得了惊人成就,使他成为了全球的焦点。

成功与失败只是一线之差,成功在于你为与不为。机遇对每个人是公平的,但像时刻一样稍纵即逝。成功者对机遇是敏感的,机遇一到便牢牢抓住,或者主动寻找。而失败者却瞪大双眼痴痴等待。当机遇在茫茫等待中悄悄遛走时,却茫然不知。

正如李顿所言“机会造访每一个人,能够及时活用的人少之又少。”一些企业家刚碰上中国西北大开发,有头脑的人看准时机,投资西北,既为自己创造财富,也为祖国贡献力量。相反地,愚昧的人脑中的西北仍然是一片荒凉之地,那片对未来的憧憬也不知去向了。

企业经营管理中有这样一条理念:人无我有、人有我优、人优我转,这与伟大的商界领袖哈默的想法有异曲同工之妙。当所有美国商人都不敢去苏联做生意的时候,哈默博士却独自来到了苏联,经考察发现苏联全国上下粮食奇缺。之后他就想方设法克服重重阻碍,最后用美国的粮食从苏联换回了一大卡车的金银财宝,其中还有皇帝戴过的金冠。刚运回没几天这些东西就被美国的有钱人抢购一空,他从中大赚特赚了一把。这个例子同样告诉了我们能否抓住机遇是成功的关键。

机遇是一扇门,每个人都拥有,关键在于当它被叩响时,我们在沉睡,还是醒着。聪明的人拥有一切,愚昧的人,成功正与他擦肩而过。将机遇牢牢抓住吧,成功的桂冠将非你莫属!

精选阅读(二):

【导读】:一株大豆,202个豆荚,503粒大豆,4年以后,变成了1.5万美元。还不错,不是吗?任何傻瓜都能敷出一个苹果有多少粒种子,然而只有上天才知晓一粒种子里面有多少个苹果。一粒种子里面有多少令苹果?我知道了,我明白了。瞧,我给你寄一粒我收获的种子。——不好小瞧任何微小的可能和机会,那里蕴藏着无限的期望和收获。

牧师罗伯特·h·舒勒在他的一本书中写道:“多年来,我反复向听众宣讲:任何傻瓜都能数出一个苹果有多少粒种子,然而只有上天才知晓一粒种子里面有多少个苹果。”

作为舒勒先生的一名听众,农场主安斯利·米勒对这句话深有体会,他给舒勒先生寄去了一封夹有一粒大豆种子的信。

他在信里写道:“舒勒先生,那是1977年,我种的庄稼几乎颗粒无收。那年天气个性糟糕,雨水太多。在10月的收获季节,我走在自家的地里,看着满目的稀稀落落的豆荚,走上去一捏,大多数都是瘪的,我感到心灰意冷。”

“就在那个时候,我猛然看见不远处有一株大豆个性显眼。我走过去,留意翼翼地摘下上方全部的豆荚。一共有202个,一个个看上去都硕大饱满。我把这些豆荚剥开,得到了503颗大豆。我把这些大豆带回家,整个冬天都放在一个平底罐里,让它们风干。

第二年春天,那是对我有特殊好处的一个李节。我拿出那503粒大豆种子,撒在我家屋后的一小块地里。那年10月,那块地让我收获了32磅的大豆!到了冬天,我又把种子全部晾干。

1979年,我把那32磅大豆尽数种在一英亩的田里。那年10月,我总共收获了2409磅大豆。

1980年春天,我将大豆种在一块69英亩的田里。那是我全部的土地。就在那年10月,那块地大获丰收,足足收获了8万多升大豆,卖了1.5万美元!

舒勒先生,一株大豆,202个豆荚,503粒大豆,4年以后,变成了1.5万美元。还不错,不是吗?‘任何傻瓜都能敷出一个苹果有多少粒种子,然而只有上天才知晓一粒种子里面有多少个苹果’。一粒种子里面有多少令苹果?我知道了,我明白了。瞧,我给你寄一粒我收获的种子。”

不好小瞧任何微小的可能和机会,那里蕴藏着无限的期望和收获。

精选阅读(三):

之因此写出来是我自己的亲身感受,感受到抱怨除了只会让别人觉得你这个人没本事,厌烦你之外,没有任何的好处,解决不了任何的问题,还不如用心的去寻找解决问题的方法。

时进电梯,他便也在这个时候去坐电梯,期望遇到老总,有机会打声招呼。而他们的同事c更进一步,在详细了解了老总的奋斗历程,弄清了老总毕业学校,人际风格,关联问题,精心设计了几句简单却有分量的开场白,在算好的时刻去乘坐电梯,跟老总打过几次招呼后,最后有一天跟老总长谈了一次,不久就争取到了更好的职位。

机会是有限的,抓住机会,成功的大门才会为你打开。愚者错失机会,智者善抓机会,成功着创造机会,机会只给准备好的人。

成功的关键作文 篇六

兴趣好比一朵苞蕾,只要我们精心呵护,它将美丽地绽放独压群芳,兴趣看不见摸不着的。不知不觉中你就会发现自己热衷于做的事就是自己的兴趣,每个名人成功的关键很多,正如材料所说的那样,有时成功的关键在于兴趣。

每个人兴趣爱好不同,所以就出现了三百六十行,行行出状元。但有些人兴趣广泛,只是不精练而已。他总是坚信有兴趣就有快乐。有兴趣就有新的创作。

华语歌坛流行天王周杰伦,凭借着对音乐的喜欢,创作大量佳品,广受大家喜欢。现在的周杰伦闪闪发光,背后也做了很大的努力,喜欢音乐的他,他作词时不满就改,编曲时不满意就敲琴键试音。那次看了一档娱乐节目,主持人随意挑了几个音,他都能说对,并在此之上,又对这几个音进行创作,可见他在音乐方面有多大的成就啊!

他确实挺让人羡慕的。他大部分时间都是在煤体暴光中,没有什么隐私,他的努力和他对音乐喜爱让他走向了成功。

民以食为天这句话说的好。以前,国人都很担心吃不饱,为了增大粮食产量,“杂交水稻之父”袁隆平与助手先后用了六年时间做了3000多个杂交组合,都不曾得到满意的杂交品种,他日复一日地在草堆里搜寻,凭借他对科学的喜爱,在失望之中敲开希望之们,既而开创了震惊世界的第一次“绿色革命”。

因为对杂交的研究非常热衷,因为他坚信只要有执着追求的激情与行动,还有自己热衷的事就会有创造的果实。

霍金是本世纪享有国际盛誉的伟人之一。他因患重病被禁锢在轮椅上,凭借他对一切充满好奇心,对科学的热爱,克服常人难以想象的困难,《时间简史》等伟大作品相继诞生,不是别的,只是因为兴趣。

成功选择志愿的关键 篇七

新疆高考志愿填报正在进行,网上填报志愿时间由原定6月10日8时至15日20时(北京时间)调整为6月10日8时至19日20时(北京时间)。考生可于6月10日起登录新疆招生网上志愿填报系统,查阅招生计划情况填报志愿。

高考已经结束,考生和家长也都在考虑志愿填报问题,一定要和家长、老师讨论合理选择专业方向。

为什么不喜欢自己选择的专业。

在填报高考志愿中,往往出现一种很普遍的现象:许多考生不知道自己究竟喜欢什么专业。尽管在志愿填报中他们下了很大功夫,仔细搜集资料,甄别挑剔,从各个角度、对各种因素进行横向、纵向的比较鉴别,并认真听取各方意见,最后选择了某个专业,但是入学后发现所选的专业与自己的兴趣爱好、与自己以后的职业期待反差很大,因而心情沮丧甚至影响了学业。

小张是某高校历史系的学生,当年她在接到入学通知书时很失望,因为她原本希望自己能够被英语专业录取。

入学后,她找到学校职业辅导中心,就学习兴趣、影响学习兴趣的因素、职业兴趣、职业发展方向等问题,咨询了职业辅导员。经过交流,职业辅导员发现,小张喜欢英语的原因只是因为高中阶段英语成绩好,英语老师很喜欢她,经常表扬她,她也因此更喜欢英语学科,她希望能够像自己的英语老师那样将来教英语。

在讨论将来的职业发展方向时,面对一脸迷茫的小张,职业辅导员建议她在一年级的时间里先学好历史专业安排的课程,不要浪费大学一年级的美好时光,用实际行动来证明自己的学习能力,同时,多考查一些职业,继续探索自己所喜欢的职业和专业方向。一年下来,她获得了一等奖学金。在办理转专业的过程中,她希望转到国际贸易专业,将来从事国际贸易工作,但由于转入时所需资料不齐,她没能如愿。

她再次来到职业辅导中心,与辅导老师讨论后,决定选择辅修国际贸易专业第二学位,为将来从事国际贸易做准备。在讨论国际贸易对自己的吸引力时,小张看(微博)到的是“待遇好”、“可以出差”、“有带薪假期”、“有很大的个人发展空间”。经过申请、考试,她如愿以偿辅修了国际贸易专业第二学位。

到大学四年级第一学期时,学校开始保送研究生。小张又去咨询辅导员,并带来一个振奋人心的消息:她不但可以顺利通过两个专业的考试,拿到两个专业的毕业证和学位证,还可以保送历史专业研究生。但这时,她却产生另外一个想法,放弃保送机会,报考金融专业研究生。将来到上海金融机构工作,这样不但可以满足自己对于职业的“爱好”、“高薪酬”、“带薪假”、“施展才华”等方面的期待,也可以满足自己与家人在一起幸福生活的愿望。

这时的小张,已不是刚入大学时那个懵懵懂懂的学生,而是已成长为一个有足够能力为自己的行为负责任的大学生。她愿意应对“放弃保送机会报考金融专业研究生”这个挑战,并为之努力,她成功了。最后,她考上了金融专业的研究生。研究生毕业后,小张顺利地获得了上海一家金融机构的工作机会。

勤奋是成功的关键 篇八

小时候,妈妈经常语重心长的对我说:“勤奋是成功的关键”。这句话告诉我只要想做好一件事,就要付出汗水,如果你不勤奋,成功就会离你远去。对于这句话,我有深刻的体会。

我寒假里报了一个轮滑班,开始觉得很有趣,可后来非常苦,练习会基本姿式以后,开始练习,轮滑鞋不由自主地滑来滑去,控制不住就滑一跤,一节课下来,屁股快摔成8半了,可轮滑一点长进也没有,滑时,我脚下仍然象踩着一团黑黑的乌云,时刻都有被雷劈的危险,我只好无奈的对妈妈说:“轮滑太苦了,不好学,我不想学了”!妈妈再次语重心长的说:”你忘了妈妈以前说的话吗”?我豁然开朗,放弃了报怨,回到屋里写作业了,第二天,在我上轮滑的时候,我记住了那句铭记在心的话,上课时,我不停的练习,自由活动时,我还在练,终于,功夫不负有心人,在我的拚命练习下,我不但学会了老师教的,还自学了一种花样,再滑时,我脚下象踩了一朵幸福的云。

行业成功关键因素 篇九

运转资金,创业不是儿戏,是要和过去竞争,改变现貌,必须得有钱,最起码是起步的钱,模式越新,可能用的资金越多,但投资者初期偏偏最缺少的就是钱,一个人的钱是有限的,但几个人的钱几颗勇敢的心聚在一起力量就很庞大了。

创业难,全民创业的今天更难,想成功更是难上加难,天时,地利,人和,所有的有利条件集中在一个人身上也不可能百分百的成就一个伟大的企业,可能到头来被创业这股洪流逐渐所淹没,而对于初创缺钱的企业来讲,也不必妄想去找啥风险投资了,拉到真正风险投资的几率并不比中六和彩的几率高。

失败的过去应该被放下,因为你还有光明的未来。创业成功者总会是那些坚持到最后的人,他们成功的信心经得起困难的磨砺,他们的创业梦想经得起时间的考验,创业是很难,所以创业成功才会显得珍贵。

成功的作文:抓住关键,赢的成功 篇十

雕塑家罗丹砍掉了众人称赞的完美的成功雕像的双手,为的是不让这双手成为众人的焦点,进而取而代之,保证雕塑整体的完美。这个断手保全身的做法,就是舍去细枝末节,突出主干和大局。这就告诉我们一个做事的道理:做任何事情只有抓住关键,方能赢得成功。

现实又何尝不是如此?许多日常之事便如那雕像,重在全局。凡事都有主次,抓住那根主线,也就抓住了事务的`关键。过于重视细枝末节反而成“捡了芝麻,丢了西瓜”的蠢材。

抓住关键,能救人一命。在美国,医生自杀率最高的是哪一科,是眼科医生。想想,纱布揭开便意味着宣判。问题是前一个手术刚失败,下一位病人便等着开刀。伤感?医生不能感伤,不能犹豫,更不能时时自责。因为那样会时下一个等着手术的病人遭殃,他们更知道下一次比上一次更重要。不让下一次失败,只能让它成功,因此,必须立刻振作起来,对于已经犯的错误,或曾经的失败,不要纠缠不休,只有认清主次,抓住关键才能让更多的手术达到最大的成功率。

生命既有长度又有深度。所以,一味追求一个方面的生命是枯燥无味的,要让生命更有意义,切勿因小失大。

抓住关键,要懂得取舍。当柯达公司生产出当时世界上体积最小的相机时,公司高层打算利用新相机优势快速强占市场。创始人伊斯曼却将专利无偿转让。面对一路下跌的相机价格,伊斯曼却笑了,他指挥团队大卖与新相机配套的胶卷,因为该胶卷只有柯达有,他们很快赚得盆满钵满。因此说,机遇可以创造,但前提是懂得取舍,这就如同种庄稼,唯有广施良种,让左邻右舍都拥有相同的优质种子,自家土地上的粮食才会颗粒饱满。

不抓关键,失败的根源。就像一个买椟还珠之人,对于那个华丽的装宝珠的盒子,十分感兴趣,将珠宝买到手后,却将匣子手后,却将匣子留下,将珠宝还给买家,这不是滑天下之大稽吗?只重视表面而轻视本质,拿个芝麻当西瓜——傻瓜!将并无多大价值的盒子当成珍宝的人,在现实生活中会经常发现:只顾眼前,忽视长远;只顾外表,忽视实质;只顾自己,忽视集体。这种本末倒置,抓不住关键的人是蠢材,蠢材必败无疑!

俗话说“打蛇打在七寸上”、“提纲挈领”、“纲举目张”,生活之事也是如此,只有抓住关键,才能将工作、事业等完成得淋漓尽致,一切困难迎刃而解。

成功面试的关键英语|成功面试的关键点是什么 篇十一

考官们经常采用的一个基本策略就是尽量让应试者多讲话,你在面试时一定要注意管紧自己的嘴巴,以免画蛇添足。

面试当中,对那些需要从几个方面来加以阐述,或者“圈套”式的问题,要注意运用灵活的语言表达技巧,不要一开始就把话讲死。

有时面试时,考官会冷不防地提出一个令应试者意想不到的问题,这时,你需要的是稳定情绪,千万不可乱了方寸。

应试场上,考官时常会设置一些无论你作肯定的回答还是作否定的回答都不讨好的问题。而你模棱两可的回答,能让自己置于一个有利的位置。

在面试中,有时考官提的问题并没有什么标准答案,这就要求应试者答题之前要尽可能考虑得周到一些,以免使自己陷于被动。面试在某种程度上就是一种斗智,你必须圆好自己的说辞,方能滴水不漏。

面试中,如果考官提出近似于游戏或笑话式的过于简单化的问题,你就应该多转一转脑子,想一想考官是否另有所指,是否在考察你的智商、情商或是职商。如果是,那就得跳出常规思维的束缚,以求收到“歪打正着”的奇效。

应试场上,考官往往会针对求职者的薄弱点提出一些带有挑战性的问题。面对这样的考题,你一定要心平气和,较为委婉地加以反驳和申诉,绝不可情绪激动。

项目成功的关键因素 篇十二

我很纳闷,为什么很多项目经理把做计划看成是浪费时间,他们的兴趣更多地在于让团队直接去运作项目而不是让团队对项目的工作进行计划。我们总愿花时间去重复那些无价值的、错误的工作,但如果从一开始就正确计划的话,那么这本来是可以避免的。然而事实是我们没能做到正确计划,并因而导致成本增加、工作困难以及项目延期。我认为这种现象会作为一种项目管理的未解之谜在历史上消失。我们都不会去做上面这种事情,相反我们将把计划看成是良好项目管理的一个必要组成部分。

有效地进行计划需要参与其中的人员具备几种个人和人际交往的技能,尤其是对项目经理和项目团队的某些特殊成员来说。这些技能包括问题解决、创造性、决策制定、冲突解决、思维方式等。

坚持,成功的关键 篇十三

伏尔泰说过:“坚持意志伟大的事业需要始终不渝的精神。”可见,坚持对于一个人的一生来说是十分重要的,坚持可以让你接近成功,获得成功。

坚持就是经受磨练,不轻言放弃的信念。一粒砂,看见伙伴变成了耀眼的珍珠,十分羡慕,也钻进了贝壳里,但蚌却将它包裹起来,让它透不过气。砂便因此放弃,继续当它的砂,只能羡慕伙伴们都变成了珍珠。如果当初这粒砂始终记着自己将要变成一颗美丽的珍珠,抱着坚持的信念,将透不过气来的痛苦忘记,那么它现在肯定也会是珍珠伙伴们中的一颗闪闪发光的珍珠,而不是只是一粒砂。

这正好印证了罗曼?罗兰的那句:“最可怕的敌人,就是没有坚强的信念。”所以,既然我们下定决心要做一件事,我们就要抱着坚定的信念,克服它,以接近成功、获得成功。

奥地利音乐家莫扎特,15岁时他为创作一首曲了,连续三晚都在寒冬中伏案创作,手指冻得通红,也只是呵一口气暖和暖和又继续创作。这首历经艰辛的曲子最终却淘汰了。但他却没有被失败打败。他重拾信心,努力创作,最终成功。如果当初莫扎特听见自己的艰辛创作的作品竟然被淘汰了,这首他呕心沥血,历经三晚的曲子竟然没有得到评委的认可时,开始对自己感到不自信,感到怀疑,放弃了自己在音乐创作上的努力,那么他现在一定还是不知游历在哪儿,无人知晓的莫扎特,而不是家喻户晓的著名音乐家。

因此,我们在失败、挫折时不能灰心丧气,要有面对的勇气,努力继续坚持,才能接近成功、获得成功。

坚持就是挑战自我,不断进取的努力。

毛毛虫要蜕变成五彩斑斓的蝴蝶要经历破茧之苦,当它苦苦挣扎在茧之间时,若它不努力挑战自我,害怕痛苦,那么它永远不会蜕变成蝶。

因此,我们在困难面前要不断进取、挑战自我,努力变成“蝶”。

海尔成功的关键因素 篇十四

3月底,座落在海尔开发区工业园的海尔国际物流中心正式启用。该物流中心具有海尔特色的“一流三网”管理模式可实现四个目标:

1、为订单而采购,消灭库存。

2、双赢,赢得全球供应链网络。

3、三个jit(准时生产方式)——采购、配送、分拨物流,实现同步流程。

4、计算机网络连接新经济速度。

张瑞敏从一开始的以物流为中心到把物流发展成为企业的核心竞争力,再到创造性地提出三同步模式,是中国工业企业的创举。这套管理模式之所以取得成功,跟海尔可以依赖的巨大基础资源息息相关。

1、著名的oec管理模式和市场管理。

2、借力发展。邀请专家提供方案、借鉴国外成熟模式拿来就用。

3、对现行组织机构的重大创新,每一位员工积极参与。

糖果:招聘成功的关键 篇十五

我们中的许多人都会回避冲突,事实上,这种避免冲突的渴望正是恃强欺弱的人们能够如此成功的一个原因。我们宁愿选择安静而和善地向欺压者们提供出任何她所希望得到的东西,而后她就会离开了。

虽然,有时候这一策略能够行得通,但有时候,你需要做个混蛋。好吧,不是那种尖叫的傻冒,而是某个会说不的混蛋。自从史蒂夫-乔布斯(stevejobs)去世之后,媒体就在狂热地报道关于他的故事。他已经快被奉若神明了,但《福布斯(forbes)》杂志的一位作者基恩-马克斯(genemarks)提醒我们,乔布斯曾是一名混蛋。他写道:

乔布斯不愿意让任何人使用他的产品进行任何活动,而这也将对他的公司产生负面的反应。他知道放弃控制权的风险。他知道人们会指责他限制了自由表达的权利。他不在乎。他是个混蛋。我的产品总是被误用。我有客户关闭了内部控制,重置了安全系统并且还把联系人管理数据库转换成了库存系统(inventorysystem),因为这样做比购买一个真正的库存系统要更便宜。因为我不是一名混蛋,所以我什么也没有说。我只是拿钱工作。而在几乎每一种情况下,这些相同的客户都会变成非客户。因为它们不可避免地碰到了安全和运营的问题,使得他们的投资都亏损了。而后又指责我。我永远也不会像史蒂夫。乔布斯那样出色。但是,如果我对于我们的产品是如何使用的能实施更多一点控制(换句话说:更频繁地表现为是一名混蛋)的话,那我可能会更成功一些。

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因此,当一名混蛋的这种方法对我们来说一般是行不通的。而这就又把我们带回到今天的重要主题上了:糖果。

最近的一项研究表明,吃糖的人比其他人更容易迁就他人。事实上,布赖恩-迈耶(brianmeier)和他的研究团队发现:

把自己的个性评价为更易迁就他人的学生们也往往表现出了(比他们的更少迁就他人的同辈们)更多的对甜食和饮料的偏好。在不同的各组学生之中,偏爱甜食与他们愿意志愿地贡献出自己的时间无偿地参与一个完全无关的研究——被研究人员们视为是亲社会行为的标志——有着正相关的关系。

所以,如果你想要知道谁是那个你可以让他去完成所有那些额外的繁重工作的傻瓜的话,怎样做才能帮你更好地看出来呢?装一碗m&m巧克力豆。数一数,以便知道有多少粒。在工作面试的过程中,把它放在办公桌的边上。向候选人们提供一些。然后,给自己找借口离开10分钟。在候选人离开后,数一数还剩下多少m&m巧克力豆。吃得最多的那个人就将会是你的最合意的候选人。

好吧,这是一个非常糟糕的评估候选人的方法,但它听起来并不比我们所使用的评估候选人的其它方式更糟糕。(那么,请告诉我你曾经的一次处理冲突的经历?你认为自己在5年之后会发展成什么样?你为什么离开了之前的那份工作?如果可以成为一种动物,你会希望是什么动物?)。

成功的作文:抓住关键,赢的成功 篇十六

“坚韧是成功的一大要素,只要在门上敲得够久、够大声,终会把人唤醒的。”是的,那天,我在经过多次的“失败”和“磨练”以后,得到了成功的体验......

那天,我让妈妈带我去学溜冰。来到溜冰场,之间溜冰场上十分热闹,好多小朋友就像一只只小鸟欢快地飞翔。看着他们,我真是羡慕极了。于是,我让妈妈陪我进入溜冰场,赶紧穿上了溜冰鞋。谁知我穿好鞋刚一站起来,就“咚”的一声,凄惨的摔在了地板上。又怕起来,脚又滑了出去......这时的叫底下,就像是吐了一层油,怎么也使不上劲。我这窘样,让周围的人哈哈大笑起来......妈妈见状,赶紧上前把我抱着扶起来,让我坐在场外的椅子上,我摸着疼痛的屁股,小心地不敢再站起来......妈妈见我狼狈不堪的样子,笑着说:“怎样?怕了?还学不学?”我看看妈妈,再看看场上小朋友们自由自在的身影,我实在忍不住了,甩开妈妈的手,坚强地再次走进了场地,紧紧地握着了场边的扶栏,小心地控制着自己的脚,努力不让它滑出去......就这样,慢慢地,我终于找到一点感觉来,渐渐地平衡了,学会了站立。我让妈妈抓住我的手,两只脚慢慢的地向前移动,谁知脚刚一移动,竟又控制不住,屁股又重重的摔在了地上,但我始终不放弃,又站起来再学......就这样边学边摔,屡战屡败,别人的笑声,摔跟头的饿苦楚,都没有阻挡我学习溜冰的决心......经过我不断的练习,我终于可以一个人慢慢地向前移动了.....

取得成功的关键因素 篇十七

营销人都清楚定位的重要,定位无处不在,产品定位、市场定位、品牌定位、概念定位、渠道定位等等。而营销人又何尝不该给自己定位呢,应该总结、发现自己的优势、特长,在市场中为自己找准定位。而自身的优势、特长,往往正是自己的兴趣、爱好。把爱好延伸到工作中,你将会有无限的热情与承受挫折的耐力,你将工作的很快乐,并且容易成功。爱因斯坦、卓别林、贝多芬、毕加索、比尔盖茨等很多名人无不是用毕生的精力做着自己喜欢的事情。不要只看着赚钱的行业,也许那个行业并不适合你,你不仅无法获得工作所带来的快乐,更很难取得成功。所以我们不选最好的,只选适合的。

2、选定目标挖一口深井。

有些人打井时没有耐心,挖了一段时间发现还没有水就断言此处没有水脉,再换另一处去打井,如此往复,他所打的这些井的深度相加,足可以打出一口油井。我们有些朋友也是如此,在市场中左冲右突,这行不见起色就换一行,几年下来发现两手空空。市场是无情的,给我们后悔的机会并不多,所以,确定了目标就要持之以恒,只有挖一口深井,才会有取之不尽的成功源泉。

3、抓住稍纵即逝的机遇。

4、不断的挑战自我!推翻自我!超越自我!

不要让专业的知识、技能和经验锁住你的手脚,挡住你的视线。某种意义上讲,一切进步与发展都是对原有事物的否定。我们营销人也一样,只有不断的自我否定、自我超越才能不断进步并走向成功。而阻碍我们思想创新的往往就是我们引以为资本的经验与技能。越是经验丰富的人在思考问题的时候越是爱在固有的思维定式中徘徊;而一些没有经验阅历的年轻人却大多敢想敢干,虽然想法不见得成熟,但其中却充满着开拓创新的思想,这些略带“异想天开”的创新思想正是专业经验丰富甚至权威人士缺少的,超越自我的引航灯塔。

超越的梦想不是妄想,需要我们认真塌实的走好每一步――踏踏实实用双脚走路,放飞梦想让心飞翔。

5、与雄鹰为伍你将飞的更高更远。

有人做过这样的实验:在纸上写出你最亲密的六位朋友的名字,并写出每个人的月收入,然后算出六个人月工资的总合,最后算出他们月收入的平均数,这个平均数将与你的月收入十分接近。由此可见结交朋友的重要性,朋友对我们的影响力非常大,甚至可以潜移默化地影响一个人的一生。朋友对我们如此重要,交友时定要谨慎选择,这种选择并非让你疏贫近富,而是要选择精明强干、思想活跃、积极进取,充满激情与活力的人士为伍;远离沉闷、悲观、消极的人群。近朱者赤,近墨者黑。想飞的更高更远,就要与雄鹰为伍。

我们来到了这个世界上就开始了奔跑。为了生存而奔跑、为了梦想而奔跑、为了证明自我的存在你也必须奔跑,因为这个世界本就在不停的奔跑。在市场环境中奔跑的竞赛更是激烈。跑的比别人快,你离成功就越近;跑的比别人慢你将离成功越来越远;停止不前你将永远与成功无缘。不要沉溺于目前的安逸与小成中,世界每天都是新的,只有与时俱进并超时一步,并将自己的灵魂时刻浸淫在市场的氛围中,时刻保持危机意识和奔跑状态,这样才能获得成功的机会。引用体育界的一句名言:冠军属于永不停歇、永不放弃的人!

只要活着就不要停止奔跑!

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成功人生的关键秘诀 篇十八

摘录:胜利贵在坚持,要取得胜利就要坚持不懈地努力。饱尝了许多次的失败后才能成功。正所谓的失败乃成功之母。成功就是胜利的标志,也可以说坚持就是胜利。

坚持是一种美好的品质。在面对欲望时,坚持淡泊和宁静;在惨遇不幸时,坚持生命的乐观和坚强;在面对危机时,坚持属于个人的自信和活力;在受到打击时,坚持心胸豁达和豪迈。坚持承受生命中的不能承受之事,是一种境界,一种胸怀。

胜利贵在坚持,要取得胜利就要坚持不懈地努力。饱尝了许多次的失败后才能成功。正所谓的失败乃成功之母。成功就是胜利的标志,也可以说坚持就是胜利。

无论德模生、爱迪生还是拜伦,他们成功的在于坚持不懈,锲而不舍地进取奋斗。此外他们还能正确对待暂时的挫折和失败,即不把失败看成纯粹的失败,而看成对成功的一次尝试,只有这样才能使他们不致丧失继续寻找通向成功路径的勇气和自信。

所有成功的人,还靠的是恒心两个字,不论多么难做的事情,多么浩大的工程,只要不间断地去做,总会成功的。所有失败的人,都是浅尝辄止,半途而废,纵有天大的才气,不能长久坚持,缺乏恒心,也会一事而成。

因而恒心是度量一个人是否成功的试金石,不要听他的高谈阔论,也不要为暂时的光芒所迷惑,只看他是否矢志不移地去做一件事,就足够了。

同时,在我们做任何一件事时都不会一帆风顺。一定会遇到风雨,但是我们必须相信自己行,相信自己行是一种信念,也是一种力量,一句“我能行”背后是相信自己必定成功的态度。古今中外无数事实说明,失败乃成功之母,而自信是成功的基石,正如(ru)爱迪生所说;“没有失败,只有离成功更近一步。”

因此,我们要自信地迎接挑战,坚信“我能行”,就一定行,成功的秘诀在于坚持。

成功人生的关键秘诀 篇十九

坚持,能让你成就梦想、坚持,能让你在逆境中依旧挺立、发挥潜力。

在逆境中,在得不到其他人支持帮助的情况下实现自己的理想,是一种更可贵的成功。

即使一无所有也要坚持下去。

成功人士总是坚持自己的理想,不管其他人如何反对,在坚持理想这件事上始终不退缩,努力到最后终致获得成功,这正是获得成功人生的关键之一。

二、努力生活。

一个人满怀信心,朝自己的梦想前进,并努力活出自己想要的人生,就会获得意想不到的成功。

能让你获得幸福关键原因之一就是每一天都当最后一天来活,每天努力生活就是一种幸福。

人生不能重来,所以更要好好生活、欣赏风景、认识各式各样的人、到世界各地旅行,尽情玩乐,然后努力工作,去做能真正改变这世界的事情,人生最重要的,不外乎努力生活以及找到人生的使命。

三、微笑过每一天。

人生当中有痛苦,有磨难,当你选择微笑面对每一天,你便可以幸福得过每一天。

幸福不是奢求,而是你每天面对人生的态度,是一种选择。

每一天都是一个新的开始,当你向别人微笑,那就是一种爱的行动,一份送给对方的礼物,一件美好的事情。

懂得微笑的人是富有的,因为微笑不仅是生活中的「营养补充剂」,更有滋润人际关系的作用。

四、陪伴与珍惜家人、朋友。

有钱不能让你更快乐,人生最重要的快乐来源就是你的家人,好友的关系。

钱,可以让你认识人,但无法给你带来真正的朋友。

一个人是否成功,某种程度上取决于他周遭的朋友。靠权势和钱财而获得的尊重是短暂的,一旦失去权势,朋友也将离去。

你越早开始投资关心与陪伴家人跟朋友,你得到的收获将远超过你的想象。

五、良好的人际关系。

良好的人际关系是成功的关键。良好的人际关系就像是蛋糕一样,能够使我们的生命充满甜美的滋味。

拥有良好的人际关系,能在工作和生活上提供许多无形的帮助,只要你会善加运用,必能走上成功的人生道路。

日常生活中,别忘了多花一些时间培养良好的人际关系,人是群体的动物,很少有人能够独善其身,选择那些真正对你好的朋友,他们将能够在未来给你带来一些意想不到的收获。

项目成功的关键因素 篇二十

当拟定需求的时候,客户与项目团队之间的有效沟通就变得非常重要。我已注意到,只要项目没有清楚的需求描述,那么范围蔓延发生的可能性就更大。另外,这些项目比那些清楚地描述了需求的项目更容易引起延期和预算超支。换句话说,范围蔓延就是没能清楚地描述需求的结果。

当客户需求与我们的想法之间的差别被忽视的时候,问题就出现了。我们都希望客户会告诉我们他们想要什么,但是如果客户真正想要的和他们告诉我们的之间出现不一致时问题就发生了。假如这种不一致不能够去除,那么项目就陷入了极大的困境中。我认为项目经理有义务让客户相信他们所说的并不是他们真正想要的东西,同时让客户说出真正想要的东西。这不是一件容易的事情,但它值得你花费时间去做,这样你才能正确地了解需求。

确保团队满足客户的真正需求而不是那些简单想法,这在交际、个人和业务技能方面对项目经理提出了很大要求。使问题变得更加复杂的是,团队所需的技能描述会随着项目的类型和进度而发生变化。

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